Les avantages du Comité Social et Économique

Le Comité d'Entreprise offre de nombreux avantages aux salariés :

• Le Comité Social et Economique (CSE) participe à la complémentaire santé de tous les salariés adhérents.
• Tous les ans, à Noël : des bons d’achat (CADHOC ou ANCV) sont octroyés pour les salariés et leurs enfants en fonction de l’âge.
• Le CSE propose des prix attractifs chez différents partenaires de loisirs (Pierre et Vacances, Odalys, Nemea) et a mis en place l'épargne vacances (chèques-vacances) basée sur le quotient familial.
• Il a également signé des conventions avec des organismes afin d'offrir aux salariés des tarifs préférentiels sur certaines prestations (Odalys/Vitalys, Néméa, Pierre et Vacances, Promovacances, Homair, Vagues Océanes, M.M.V., Vacances pour Tous, Jet Tours Voyages, Look Voyages, Wonderbox...).
• Au niveau local, une billetterie à tarifs réduits est proposée pour les cinémas des Côtes d’Armor et Ecrans 29 sur Morlaix, l'Armoripark à Bégard, la Récré des 3 Curés à Milizac, les zoos de Pont-Scorff et Trégomeur, le Forum de la Mer à Trégastel, Aquabaie à Saint-Brieuc, Spa Ranolien à Perros Guirec, Océanopolis à Brest.
• Le CSE participe également aux activités culturelles et sportives à proportion de 30 euros pour les salariés par an, de 60 euros pour les enfants par an en fonction de leur âge.
• La garantie volontaire "Assurance Décès" : tous les salariés en C.D.I. peuvent y adhérer à titre individuel ou familial.